SB Intuitions、国産LLM開発のエンジニア採用をFindyで加速

公開日:2026年05月26日

ダイレクトリクルーティングサービス

ファインディ株式会社は2026年5月25日、SB Intuitions株式会社におけるエンジニア転職サービス「Findy」の導入事例を公開しました。SB Intuitionsは、ソフトバンクグループの下で国産LLM「Sarashina」の開発を手がける企業です。Findyの活用により、Kaggle Grandmasterを含む高度な専門人材の採用に成功し、高い内定承諾率を実現しています。大規模な開発組織の拡大を計画する同社にとって、Findyは立ち上げフェーズに適した採用チャネルとして機能しています。

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ポイント

1
FindyがSB Intuitionsのハイスキルエンジニア採用事例を公開
2
Kaggle Grandmasterなど多様な専門人材がSarashina開発に参画
3
Findyの伴走支援とユーザー層で高い内定承諾率を達成

国産LLM開発を加速するエンジニア採用

SB Intuitionsは、日本語に強みを持つ国産LLM「Sarashina」の社会実装を見据え、開発組織を数百名規模に拡大する計画です。そのため、0から1を生み出す環境を楽しみ、高い志を持つソフトウェアエンジニアの採用が急務となっていました。従来の採用媒体ではリーチしにくいハイスキル層へのアプローチが課題でしたが、Findyの導入により状況が大きく変わりました。

Findyがもたらす3つの採用メリット

SB IntuitionsがFindyを継続利用する理由として、3つのポイントが挙げられています。第一に、Findyの登録ユーザーは0→1フェーズをリスクではなくやりがいと捉えるマインドを持っており、同社の求める人物像と高い親和性があります。第二に、カスタマーサクセス担当者による手厚い伴走支援が整っており、企業からの依頼を待たずに改善案を提案する積極的な姿勢が評価されています。第三に、ユーザーサクセスから候補者の率直な意見や競合動向などのフィードバックを得られるため、より精度の高い採用活動が可能となります。

多様なプロフェッショナルがSarashina開発に参画

Findyを通じて、世界最高峰のデータ分析コンペティション「Kaggle」でGrandmasterの称号を持つ機械学習エンジニアや、ペタバイト規模のデータ基盤を扱うデータプラットフォームエンジニアなど、各領域のスペシャリストがSB Intuitionsに参画しました。機械学習エンジニアは、Sarashinaを活用したDeep Research機能の開発やGPUの最適化を担当しています。データプラットフォームエンジニアは、大規模データ基盤の設計・構築・運用に従事し、LLMの学習環境を支えています。

採用担当者が語るFindyの実力

SB Intuitionsの採用チームは、Findyの内定承諾率が他社媒体より高い成果を出していると評価しています。人事部の河村啓太氏は、Findyユーザーの多くが0→1フェーズを面白さと捉える姿勢を指摘し、『CSもUSも含めて、Findyは“人が魅力的”』と述べています。また、木村直登氏はCS担当者のサポート力を高く評価し、自主的な改善提案により採用活動が円滑に進んだとしています。