HR Tech企業のHERP、健康支援サービス「アンドエルワーク」を導入

公開日:2026年04月14日

健康管理システム

HR Tech企業の株式会社HERPは、法人向け健康支援サービス「アンドエルワーク」を導入しました。これにより、従来別々に利用していた産業医サービスとストレスチェックを一本化しています。リモートワーク中心で子育て世代の多い同社は、従業員の日常的な医療アクセス改善とパフォーマンス向上を目的に導入を決めました。

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ポイント

1
産業医とストレスチェックを一つのサービスに集約し、管理コストを削減
2
従業員の7割以上が登録、利用者の半数以上がリピートする高い活用率
3
オンライン診療で通院の移動・待ち時間を大幅に短縮

導入の背景と目的

株式会社HERPは、AI採用管理システム「HERP Hire」などを展開するHR Tech企業です。フルフレックス・リモートワークを採用し、平均年齢34歳と子育て世代の社員が多いことが特徴です。子どもの急な体調不良や自身の通院で仕事を調整する場面が頻繁に発生していました。

同社は福利厚生を選ぶ際、「仕事の成果に直結するか」を軸に置いています。日常的な医療へのアクセスを改善することが、プロフェッショナルとしてのアウトプット維持・向上につながると判断し、「アンドエルワーク」の導入を決定しました。

導入後の効果

導入後、従業員の登録率は7割を超えました。実際に診察を受けたメンバーの半数以上がリピート利用しており、サービスが定着していることがわかります。

具体的な利用シーンとしては、花粉症の薬の処方から小児科の受診までが挙げられます。オンライン診療を利用することで、自宅から5分以内で受診を終え、薬は郵送で受け取ることが可能です。これにより、対面診療にかかっていた移動や待ち時間を大幅に短縮できています。

また、これまで別々のサービスで利用していた産業医とストレスチェックを「アンドエルワーク」に集約しました。これにより管理コストの削減と費用の最適化を実現しています。同社のコーポレート本部の元木氏は、スタートアップのスピード感や組織文化を理解した産業医のもとで、適切な健康管理体制を構築できていると述べています。

Q&A

Q. アンドエルワークとは何ですか？

A. オンライン診療やカウンセリング、ストレスチェックといった健康管理サービスを一つのパッケージで提供する法人向けサービスです。

Q. オンライン診療を利用すると、具体的に何が変わるのでしょうか？

A. 自宅から5分以内で診察を受けられ、薬は郵送されるため、通院にかかる移動や待ち時間を大幅に減らせます。

Q. このサービスはどのような企業での活用が想定されていますか？

A. リモートワーク中心で、子育て世代の社員が多いなど、従業員が通院に時間をかけづらい環境の企業に向いています。

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O!Productニュース編集部からのコメント

産業医とストレスチェックを一つのサービスにまとめられるのは管理側としても楽ですね。通院の手間が減るのは、特に小さな子どもがいる社員には大きなメリットです。

引用元：PR TIMES

この記事の著者

O!Productニュース編集部

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